Os profissionais de Finanças e Contabilidade aparecem entre os destaques de remuneração do Guia Salarial 2027 da Robert Half. Em grandes empresas, a faixa divulgada para diretor financeiro (CFO) chega a R$ 93.550 mensais. Entre as posições não gerenciais, o especialista em transformação tributária pode alcançar R$ 24 mil.

O estudo identifica demanda em agronegócio, alimentos e bebidas, mineração, saúde e varejo. As empresas procuram profissionais capazes de interpretar dados, apoiar decisões financeiras e acompanhar mudanças regulatórias, incluindo a reforma tributária.

Quais são os salários em finanças e contabilidade para 2027?

As faixas divulgadas pela Robert Half consideram três percentis, que variam conforme experiência, qualificações e demanda por cada perfil. Confira os valores informados para os cargos de destaque da área:

Valores de salários-base mensais iniciais para novas contratações, não médias salariais. P/M: pequenas e médias empresas.

Quais são os cargos mais procurados?

O guia aponta os seguintes perfis entre os mais demandados nas contratações da área:

• Analista contábil/fiscal
• Analista de faturamento
• Controller
• Gerente tributário
• Profissionais de FP&A em todos os níveis

Habilidades técnicas que valorizam a remuneração

O levantamento relaciona a valorização salarial ao domínio de competências específicas. Entre as habilidades técnicas destacadas estão:

• Análise de dados
• Análise financeira
• Ferramentas de BI
• Domínio de idiomas
• IFRS
• Reforma tributária

Competências comportamentais também fazem diferença

Além do conhecimento técnico, o estudo identifica habilidades comportamentais consideradas relevantes para as contratações:

• Atenção aos detalhes
• Comunicação executiva
• Curiosidade sobre automação e melhoria contínua
• Pensamento analítico e interpretação de dados
• Responsabilidade e orientação para compliance

O que esperar do mercado de trabalho em 2027?

Para as empresas, o recado é que a remuneração mais alta está associada a funções que combinam domínio técnico, interpretação de indicadores e responsabilidade sobre decisões de negócio. Para os profissionais, a atualização em normas e tecnologia pode ampliar a competitividade.

No panorama geral do estudo, 50% dos empregadores afirmam oferecer salários acima do orçamento previsto para atrair talentos, e 67% citam habilidades especializadas entre os principais motivos. Além disso, 51% dos gestores esperam ampliar os orçamentos de remuneração em 2027. Os percentuais se referem ao levantamento geral, não especificamente a esta área.

Sobre o levantamento

O Guia Salarial 2027 da Robert Half reúne referências para mais de 300 cargos no Brasil. As faixas salariais baseiam-se em contratações realizadas pela consultoria. Os dados não salariais foram obtidos em pesquisa online conduzida por empresa independente com 500 gestores de contratação e 1.000 profissionais de diferentes áreas.